人才战略
发展培训

 

 

社会责任感
员工学习与培训,是提高经营管理者素质能力和员工技能的关键措施,为企业发展持续提供高素质人才支撑,是人力资源开发不可或缺的环节,是回报率比物质资本投资更高的人力资本投资。